Первичный Инструктаж По Технике Безопасности На Рабочем Месте Образец' title='Первичный Инструктаж По Технике Безопасности На Рабочем Месте Образец' />Обучение и проверку знаний по охране труда обязаны проходить. Для проведения первичного инструктажа на рабочем месте должны. Вас образец Программы проведения первичного инструктажа по охране. Инструктаж на рабочем месте периодичность проведения. Образец Положения о порядке обучения по охране труда и проверки. Руководители, не осуществляющие проведение первичного, повторного,. Инструктажи на рабочем месте. Статьи по теме. Инструктажи на рабочем месте в 2. Какими бывают инструктажи по времени, форме и цели проведения, расскажем в статье. При этом оно должно руководствоваться нормативами, утвержденным законодательством в 2. На периодичность этих занятий также влияет специфика производственного процесса и нормы охраны труда на каждом конкретном рабочем месте. Предприятия всех форм собственности обязаны проводить инструктаж на рабочем месте. Безопасность труда является приоритетным направлением государственной политики, это накладывает на владельца фирмы личную ответственность за соблюдение норм охраны труда. В связи с этим все вновь принятые, а также работающие сотрудники обязаны проходить инструктаж на рабочем месте на регулярной основе. Сотрудник, на которого руководство возложило ответственность за охрану труда, должен проводить занятия по технике безопасности среди работников. Если предприятие крупное, то такие занятия проводят специально подготовленные специалисты по охране труда или инженеры по технике безопасности. Формой проведения может быть лекция, собеседование или консультация. Скачайте документы по теме Проверка полученных знаний по завершении занятий помогает обучающимся и преподавателю оценить эффективность усвоения материала. Такая проверка может быть проведена в форме теста, экзамена, собеседования или демонстрации полученных навыков с помощью технических средств. Образец Положения о порядке обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда представлен ниже Иногда возникают ситуации, когда результаты проверки дают неудовлетворительные результаты, в таких случаях сотруднику придется пройти повторный курс обучения. Курирование процесса обучения и проверку полученных знаний осуществляет либо генеральный директор фирмы, либо руководитель структурного подразделения. Ранее порядок проведения инструктажа регламентировался ГОСТ  2. ГОСТ 1. 2. 0. 0. 04 2. Согласно ему, специалисты по охране труда могут самостоятельно разрабатывать содержание локальных программ обучения, регламентов, а также инструкций. Основное назначение инструктажа на рабочем месте обеспечение производственной безопасности. Такое обучение должно проводиться для всех сотрудников, независимо в какой сфере они осуществляют свою трудовую деятельность. Нельзя игнорировать положения нормативных документов и требования охраны труда. Незнание основ безопасного труда может привести к опасным последствиям. Персонал, не прошедший обучение, может быть отстранен государственным инспектором от работы. Сама же организация, не соблюдающая порядок проведения обучения сотрудников, будет оштрафована в административном порядке. Читайте по теме в электронном журнале. Порядок проведения инструктажей по охране труда. Должность специалиста по охране труда и технике безопасности вводится на предприятии, если численность персонала на нем превышает 5. Такой порядок регламентируется ст. Если численность персонала меньше 5. Следует отметить, что независимо от того, какой варианты вы выберите, сотрудник, осуществляющий проведение занятий по технике безопасности, должен быть назначен соответствующим приказом руководителя. Кроме того, в должностную инструкцию этого сотрудника должна быть внесена запись об этом. Если же занятия проводит сторонний специалист или группа специалистов на условиях аутсорсинга, то с ними обязательно нужно заключить гражданско правовой договор на оказание услуг. Контроль за проведением инструктажей осуществляет государственная инспекция. В случае проверки, вам нужно предоставить ей следующие документы приказ руководителя, назначающий ответственного сотрудника за проведение занятий внутреннее положение по технике безопасности и охране труда учебные материалы программу курса, протоколы занятий, удостоверения инструкции по охране труда отдельно по каждой должности должностные инструкции. Периодичность инструктажа на рабочем месте. Периодичность инструктажа на рабочем месте определяется руководством в соответствии с нормативами, утвержденным законодательством в 2. Программы занятий составляются по ГОСТ 1. Первичный Инструктаж По Технике Безопасности На Рабочем Месте Образец' title='Первичный Инструктаж По Технике Безопасности На Рабочем Месте Образец' />Минтруда и Минобразования РФ. По сложившейся практике типовая структура программ обучения по технике безопасности строится по следующей схеме вводная часть общие положения и основные понятия базовые сведения о предприятии, ключевые характеристики производственного цикла основные статьи Закона об охране труда правила трудового распорядка на предприятии дисциплинарная и административная ответственность за нарушения порядок проведения работ по охране труда система государственного контроля внутренняя территория предприятия и правила поведения на ней вредные и опасные факторы производства правила личной гигиены средства индивидуальной защиты и правила их использования несчастный случай и порядок его оформления правила пожарной безопасности предотвращение пожаров основные методы и средства действия сотрудников при пожаре ответственность работников за несоблюдение правил техники безопасности. Образец Программы обучения по охране труда представлен ниже Вводный инструктаж по технике безопасности. При приеме на работу вводный инструктаж по технике безопасности должны проходить все сотрудники. Стаж, образование, профессия или должность не дают освобождение от необходимости посещения этого мероприятия. Приказом руководителя определяется лицо, ответственное за регулярное проведение занятий по этой теме. В некоторых случаях для проведения занятий по разным разделам вводного курса назначают разных специалистов. Такая практика существует на крупных предприятиях. Для проведения занятий на таких предприятиях оборудуется специальный кабинет, оснащенный всеми необходимыми техническими средствами, а также макетами и экспонатами. Справка. Завершающим этапом занятий по технике безопасности должны стать внесение в соответствующий журнал записи о проведении занятия. Все участники занятия должны расписаться в журнале. Повторный инструктаж на рабочем месте периодичность. В связи с необходимостью обновления, проверки и повышения уровня знаний на предприятиях проводится повторный инструктаж на рабочем месте. Периодичность проведения таких занятий составляет шесть месяцев. Иногда такое обучение проводится в индивидуальном порядке, иногда в составе группы. Как правило, для этих целей используются программы занятий, проводимых на рабочих местах с внесением необходимых дополнений. Периодичность инструктажа по технике безопасности. Руководство каждого конкретного предприятия самостоятельно определят периодичность и порядок проведения инструктажа по технике безопасности. При этом оно должно строго руководствоваться нормативами, утвержденным российским законодательством в 2. На периодичность таких занятий существенным образом влияет специфика производственного процесса и нормы охраны труда на каждом отдельном рабочем месте. Первичный инструктаж по охране труда Первичный инструктаж по охране труда. Вводная часть. В этой статье собрана информация, которая относится к первичному инструктажу по охране труда образец общего для многих организаций списка тем, которые нужно осветить при инструктировании перечни лиц, которые проходят данный инструктаж или могут его не проходить ответы на типовые вопросы, которые возникают у ответственных лиц. Программа первичного инструктажа по охране труда охватывает положения безопасности, с которыми работник или обучающийся будет постоянно сталкиваться. Это инструктирование проводится следом за вводным инструктажем, перед непосредственным стартом деятельности, которой будет заниматься инструктируемый. Его проводят с подчиненными по одному или с группой, которая будет занята однотипной деятельностью. Для кого обязателен первичный инструктаж по охране трудаПервичный инструктаж по охране труда необходим для трудящихся. При этом одного инструктажа недостаточно должно быть проведено соответствующее профессиональное обучение. Перед этим он должен пройти полное обучение всем вопросам ОТ, затронутым в ходе инструктажа, иметь действующие удостоверения. Эта обязанность закрепляется приказом. Характеристики профессий, должностей сотрудников, которые могут освобождаться  от первичных инструктажей по охране труда образецТрудоохранное законодательство разрешает работодателям освобождать от необходимости проходить первичное инструктирование трудящихся, которые. В приложении 5 к ГОСТу 1. Qumo Vision Black 8 Гб Инструкция подробнее. В него включены 1. Используемое оборудование, его особенности, способы обеспечения безопасности. Обзорная информация о технологии производства, процессах, которые ведутся в подразделении. Обстоятельства травм, аварий, которые были на аналогичных рабочих местах, их причины, способы их предотвращения. Опасности, с которыми можно столкнуться в ходе работы опасные зоны оборудования, возможные неисправности, негативное влияние окружающей среды, порядок действий трудящегося, когда что то пойдет не так. Пожарная и электробезопасность, схемы эвакуации. Последовательность подготовки к ведению работ и их окончанию. Правила безопасности в ходе выполнения работ, требования к качеству их выполнения. Правила безопасности работ разных видов, в том числе опасных, транспортировки грузов. Правила безопасного поведения на рабочем месте, ухода за инструментом. Информация о средствах пожаротушения, электрозащиты, сигнализации, СИЗ. Задачи, которые решаются на этом рабочем месте, связанные с ними особенности, требования, факторы с негативным действием на организм. В программу первичного инструктажа по охране труда включаются требования инструкций по ОТ, Правил внутреннего распорядка, другой нормативной документации локального характера, требования которой обязательны для исполнения работником. Она разрабатывается руководителем подразделения, который прошел соответствующую его должности подготовку в области ОТ. Далее ее нужно согласовать в службе ОТ и утвердить у руководителя организации. Проводя первичный инструктаж по охране труда, нельзя просто по очереди зачитывать инструкции. Программу инструктажа следует проработать заранее, заботясь о том, чтобы информация воспринималась как можно лучше. Улучшить понимание материала помогут схемы, плакаты, учебные заготовки. При этом нужно обязательно демонстрировать безопасные методы работы. Что происходит после окончания первичного инструктажа по охране трудаПосле того, как инструктирование окончено, инструктирующий проверяет качество усвоенных знаний. Законодательство не регламентирует порядок и способ выполнения этой проверки. Это может быть устный опрос, требование продемонстрировать прием работы под присмотром опытных коллег, тестирование. Если инструктирующий доволен продемонстрированным качеством знаний, то он. До его окончания этот человек не допускается к стажировке или работе. Трудящийся заинтересован пройти инструктаж и проверку знаний повторно как можно быстрее, потому что по ст. Трудового Кодекса время отстранения его от работ по причине непрохождения инструктажа не оплачивается. Первичный инструктаж ответы на вопросы. Можно ли инструктировать сотрудников на I группу электробезопасности одновременно с первичнымКто его должен проводить лицо, осуществляющее первичное инструктирование, или инженер по ОТ Оба этих инструктажа организуются перед началом работ, поэтому их можно проводить в одно время. Обучение на I группу должен проводить электротехнический персонал с III, IV, V группой электробезопасности, а первичный инструктаж руководитель работ. Если руководитель работ относится к электротехническому персоналу и обучен на соответствующую группу, тогда он может провести оба вида инструктирования в одно время. При этом делаются записи в разные журналы. Инженер по ОТ вести такие инструктажи не имеет права, потому что он не относится к категории электротехнического персонала не является непосредственным руководителем трудящихся, которые проходят инструктирование. Можно ли доверить проверку знаний трудящихся по результатам первичного инструктажа по охране труда сотрудникам обучающего центраПроверка знаний проводится лицом, которое осуществляло инструктирование. В данном случае это руководитель работ, у которого инструктируемые находятся в прямом подчинении. Сотрудники обучающего центра в эту категорию не входят, поэтому проверять качество знаний им нельзя. Оплачивается ли время, выделенное трудящимся на первичное инструктирование Да, это время считается рабочим и оплачивается. Разрешается ли совмещать первичные инструктажи по ОТ и ПБ Успешно пройденный первичный инструктаж по охране труда дает право приступать к стажировке или самостоятельной работе. Однако это при условии, что пройдет и первичный инструктаж по пожарной безопасности. Поэтому если инспектор по труду и пожарная служба, которые курируют организацию, не возражают, эти инструктажи можно совмещать во времени. При этом каждое инструктирование проводится полностью ответственным за его проведение лицом, а записи вносятся в разные журналы. Где можно взять образец первичного инструктажа по охране труда для выполнения практических заданий по токарному делу для учащихся техникума В ГОСТе 1. Постановлении от 1. Конкретные программы инструктирования организации разрабатывают самостоятельно, исходя из особенностей своей деятельности. Поэтому мастеру производственного обучения следует разработать программу первичного инструктирования для каждого вида работ самостоятельно. Затем ее следует согласовать со службой ОТ техникума, профкомом передать на утверждение руководству техникума. Требуется ли первичный инструктаж трудящемуся, который переходит к нам из соседнего цеха с аналогичным производством выполнять ту же работу, что и раньше, и поэтому уже освобожден от стажировки Несмотря на то, что некоторых сотрудников можно освобождать от стажировки, первичное инструктирование они все равно обязаны проходить. Это обосновано тем, что часть факторов производственной среды в вашем цеху другая отличается местонахождение и расположение средств противопожарной защиты, схемы эвакуации,  проходов, проездов. Прочитав статью, вы узнали, кто проходит и не проходит первичный инструктаж по охране труда ознакомились с образцом категорий работников и учащихся из обеих категорий, кто, в каких случаях и как именно его читает изучили примерную программу первичного инструктажа по охране труда получили ответы на практические вопросы, которые чаще всего возникают при подготовке этого вида инструктирования трудящихся и учеников.